انتقل إلى المحتوى
دليلك للعمل بثقة

إدارة الصلاحيات والأدوار

تحديد وصول الموظفين ومراجعة التغيير دون تعريض حساب الإدارة للفقد.

١. افتح إدارة الحسابات

بحساب إدارة مخوّل، اختر «المستخدمون والصلاحيات»، ثم تبويب «المستخدمون».

٢. راجع الحساب المطلوب

استخدم البحث بالاسم أو اسم الدخول، ثم اضغط «تطبيق». اضغط «فتح» في صف المستخدم الصحيح.

٣. افهم الصلاحيات قبل تغييرها

يعرض تبويب «الصلاحيات» الحزم وما تسمح به. امنح الموظف ما يحتاجه لمهمته؛ لا تمنحه إدارة شاملة لحل مشكلة واحدة.

تحقق من الأثر

بعد أي تعديل مسموح وحفظه، تحقق من عمل الحساب ضمن نطاقه. حافظ دائماً على حساب إداري فعّال؛ تعطيل الموظف لا يحذف تاريخه.

إذا لم يظهر قسم الإدارة

حسابك لا يملك بالضرورة صلاحية إدارته. اطلب من المسؤول المخوّل مراجعته دون مشاركة بيانات الدخول.

افصل الدور عن الشخص

ابدأ من مهمة الموظف وما يحتاجه من قراءة أو تعديل، ثم راجع الحزمة المناسبة. صلاحية واحدة أوسع من الحاجة قد تكشف بيانات أقسام أخرى.

راجع الحساب عند تغير المهمة

عند نقل موظف أو تعطيله، راجع عضويته وربطه بالشركة والأدوار ذات الصلة. لا تحذف تاريخه ولا تعتمد على إخفاء زر وحده كإجراء أمان.

تصور توضيحي لفريق نواتي فلو والحسابات والصلاحيات الممنوحة للموظف

لم تجد ما تحتاجه؟

اذكر المهمة والخطوة ونص الخطأ، وسنساعدك على تحديد المسار المناسب دون مشاركة أسرار الحساب.

تواصل معنا

نحفظ قرارك بشأن الخصوصية لتذكر اختيارك. يمكنك السماح أيضاً بتذكر طريقة عرض أدلة المساعدة. لا نستخدم هنا أدوات إعلانات أو تحليلات خارجية.